1。培訓對象：企業(yè)、機構(gòu)和組織大型會議與會者

　　活動范圍：周年慶�；顒�、季度會議、月會、年度會議、動員會議、工作人員家庭日、經(jīng)銷商研究金、產(chǎn)品推廣、介紹、欣賞、慶祝、總結(jié)會議。課程目標：1。深化內(nèi)部溝通，充分調(diào)動參與者的積極性，提升團隊士氣；提升目標認同感，使會議精神落實得更加透徹，扎根于與會者的心中；3、營造組織氛圍，打響整體氛圍，促進戰(zhàn)略共享，整合團隊，激發(fā)員工士氣。4.建設(shè)企業(yè)文化，彰顯企業(yè)精神，建設(shè)高效團隊。
　　四.課程優(yōu)點：
　　A，會議組織者：1，使與會者在會議主旨的背景下，對會議的目標有更深入的了解深圳拓展訓練通過某種形式達到團隊培訓的結(jié)果。拓展培訓近年在城市人群中興起，拓展培訓通常利用山川河流等自然環(huán)境，通過精心設(shè)計的活動達到“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊”的目的。
　　2.改善參與者在團隊合作等方面的態(tài)度，使組織長期受益。
　　3.擺脫以往會議的相同形式，使會議的組織更具創(chuàng)新性。
　　4.最大限度地加強參與者之間的溝通，加強人際關(guān)系。
　　5.在會上營造積極氛圍，增強組織凝聚力。
　　B，與會者：
　　1，新的經(jīng)歷和感受，難忘的經(jīng)歷。2.加強人際關(guān)系有利于長期合作。
　　3.在一個輕松愉快的環(huán)境中是有好處的。
　　4.改善態(tài)度、行為和工作。
　　5.訓練強度：≤6深圳企業(yè)拓展旨在協(xié)助企業(yè)提升員工核心價值的訓練過程，通過訓練課程能夠有效地拓展企業(yè)人員的潛能，提升和強化個人心理素質(zhì)，幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴的人格。合適的時間：根據(jù)您的需要7。培訓表格
　　1，會議室互動會議效率課程：相同的會議議程，相同的合作伙伴，因為在各種有趣的活動中變得極其活躍和精彩。拓展使用多種活動，增強團隊的協(xié)調(diào)性；增強團隊成員的歸屬感和集體榮譽感，消除彼此之間的陌生感，增強彼此之間的親密度和理解力，使各類糾紛更容易溝通協(xié)調(diào)，更容易人與人之間的思想融合。人民群眾更加愿意發(fā)揮集體潛能，共同解決難題。
　　2，戶外體驗發(fā)展培訓會議效率課程：通過各種精心設(shè)計的活動，團隊成員不僅激發(fā)了他們的個人潛力，磨練了他們的意志，而且在迎接挑戰(zhàn)的過程中鍛煉了組織的團隊精神。使每個人更深刻地意識到自己團隊的使命和自己的責任，更積極地從團隊的角度來處理問題。